Die Jesse GmbH & Co. KG bietet ein "maßgeschneidertes" Berufsbekleidungskonzept als Teil der Arbeitsbekleidung an. Berufsbekleidung sollte in erster Linie dem Arbeitsschutz der Angestellten dienen. Die "Persönliche Schutz-Ausrüstung" (PSA) jedes Mitarbeiters ist die Grundlage für die Gesundheit und Leistungsfähigkeit der Mitarbeiter in einem Unternehmen. Berufsbekleidung schützt nicht nur gegen Schmutz, sondern wird zunehmend als Imagefaktor und Marketingwerkzeug verstanden. Aus diesem Grund hat die Jesse GmbH & Co. KG ein eigenes Berufsbekleidungskonzept entwickelt.

Das Bekleidungskonzept ist auf die unterschiedlichen Bedürfnisse verschiedener Branchen und Tätigkeitsschwerpunkte im Unternehmen zugeschnitten und wurde von den erfahrenen PSA -Experten des Unternehmens Jesse zusammengestellt. Das Portfolio umfasst ausgewählte Berufsbekleidung namhafter Hersteller sowie eine exklusiv von Jesse angebotene Kollektion der Berufsbekleidung, die auf Basis neuester Erkenntnisse und jahrelanger Erfahrungen im Arbeitsschutz, gefertigt worden ist.

Ergänzend zur PSA gehören zu dem Berufsbekleidungsangebot von Jesse T-Shirts, Polos und Sweater, die ebenfalls von namhaften Herstellern gefertigt werden und farblich sowie qualitativ auf die Berufsbekleidung abgestimmt sind.

Modische Arbeitsschutzbekleidung im Firmendesign (Corporate Fashion)

Gemäß dem Leitspruch "Ein breites Sortiment ist gut. Doch ein breites Sortiment mit Top-Marken,
kundenindividuellen Lösungen und einer kompetenten Fachberatung ist besser", bietet Jesse
ergänzend zu dem o.g. "Standardsortiment" die Möglichkeit der Fertigung individueller Berufsbekleidung und Shirts (T-Shirt, Polo-Shirt, Sweat-Shirt). Die Kunden wählen Form, Farbe, Funktionalität und Qualität. Innerhalb kürzester Zeit werden kundenspezifische Designs entwickelt, Produktionsmuster vorgestellt und anschließend die gewünschte Bekleidung produziert.

Durch den zusätzlich angebotenen Veredelungsservice kann auf Wunsch eine individuelle Bestickung oder Bedruckung der Kleidung erfolgen. Die Berufsbekleidung wird damit zum Werbeträger für das Unternehmen und unterstützt die Identifikation der Angestellten mit dem Unternehmen. Mehr noch, eine auf den Arbeitsplatz optimierte Berufsbekleidung erhöht die Arbeitssicherheit sondern auch die Effizienz der Mitarbeiter.

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