Mainz/Frankfurt am Main - 5. März 2015 - Branchenweit spüren Unternehmen den größer werdenden Mangel an Fachkräften. Unbesetzte Positionen führen laut einer aktuellen Studie von Harris Interactive langfristig zu Umsatzeinbußen und abnehmender Produktivität. Mit JobHermes, dem neuen Angebot des Mainzer E-Recruiting Spezialisten KEEUNIT und der Frankfurter Internetagentur Oceanhouse21, gewinnen Unternehmen ein effektives Instrument, um den War for Talents für sich zu entscheiden. "Wir haben JobHermes gegründet, um die Personalsuche für Unternehmen zu vereinfachen. Mit JobHermes veröffentlichen Unternehmen Ihre Stellenanzeige mit nur einem Klick in zahlreichen, führenden Jobbörsen", so Norma Demuro, Gründerin und Geschäftsführerin von KEEUNIT. "Auch wir sehen ein vielversprechendes Marktpotential in dem Bereich E-Recruiting und Job-Multiposting. Deshalb haben wir uns mit KEEUNIT gemeinsam zu der Gründung des Joint Ventures JobHermes entschieden", erläutert Georg Schlenkhoff Gründer und Geschäftsführer der Oceanhouse21 GmbH. KEEUNIT entwickelt digitale Lösungen in den Bereichen E-Learning, E-Recruiting, Mass Customization und E-Commerce. KEEUNIT ist dabei Spezialist für die Konzeption und Entwicklung von Lern-Apps, E-Learning-Portale und Online-Recruiting-Lösungen mit Sitz in Mainz. Weitere Informationen finden Sie unter http://www.keeunit.de Oceanhouse21 unterstützt Unternehmen dabei, neue Geschäftskonzepte und -ideen im Bereich Internet, Online-Dienste und E-Commerce zu entwickeln, umzusetzen und zu vermarkten. Durch den agilen Entwickungsstil werden Ideen effizient in Angebote und Produkte überführt. Weitere Informationen finden Sie auf unserer Webseite: http://www.oceanhouse21.com